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佛山禅城人力资源主管个人简历模板

基本情况.
姓名:苏先生 编号:2102605 中国俊才网简历
证件:身份证, 出生年月:1989年11月11日
性别: 婚姻状况:已婚
户籍:广东 清远市 现所在地:广东 佛山南海
身高:165CM 体重:52Kg
民  族:汉族 工作经验:8年 9月
求职意向
意向岗位: 清远人力资源主管 清远招聘经理/主管
工作性质:全职
发展方向:将人力资源六大模块的的知识深入学习、融会贯通并实践到工作中去,克尽厥职,做个合格的人力资源主管、招聘主管、人事行政主管。往人力资源管理方向发展是目前较为明晰的目标!
要求地区:佛山禅城 , 佛山顺德 , 清远市 , 佛山南海
月薪要求:6000以上
食宿要求:提供食宿,可面议。
教育经历
2008年09月~2011年07月 清远职业技术学院 会计 大专 
2005年09月~2008年07月 阳山中学 3+X科(政治) 高中 
2002年09月~2005年07月 阳山县阳城镇中学 基础教育 初中 
语言能力
粤语(精通) 精通粤语
普通话(精通) 熟练国语。
技能专长
职称:无职称。会计从业资格。
计算机级别:全国计算机等级考试一级
计算机能力:能比较熟悉操作office软件(word、excel、PPT)。
兴趣/爱好:看书、写作、下棋、篮球…
其它能力:职业技能:1、已考取获得企业人力资源管理师三级证书,熟悉人力资源管理的6大模块的基本理论。尤其擅长招聘和培训模块; 2、熟悉招聘新员工的渠道,网络招聘方面,用过前程无忧、智联招聘、大佛山人才网、智通人才网、JJR家具人才网、58同城、新前程人才网、鹏程万里等网站实施招聘工作。熟悉佛山五区周边环境、熟悉清远市大部分环境,能独立完成招聘工作; 3、有良好的招聘和面试技巧,沟通能力良好; 4、熟悉培训工作,对新员工的入职培训尤为熟悉; 5、熟悉环安管理、熟悉行政后勤(保安、清洁、绿化、宿舍、车辆等)的管理; 6、具有基础的财务知识,有成本控制意识; 7、写作能力良好。
工作经历
佛山*********公司
职位名称:人事行政主管
公司行业:家具
公司性质:私营企业
公司规模:100-499人
公司描述:该司主要是生产和销售美容美发用的大椅、功能椅、洗头床和配套的其他五金家具,产品定位高端,出口份额达70%以上。公司面积有三万多个方,员工有200多人,2019年销售额达8千万。
工作描述:一、工作职责与内容: 1,全面负责招聘工作,负责主管级以及职能部门人员、工程技术人员的招聘;协助总监完成更高层人才的引进; 2,主管级和工程技术人员的面试情况跟进、入职的安排; 3,新员工的入职培训;生日会的主持、礼品的申购发放; 4,部门(文控专员、人事文员、电工)的工作安排与监督;后勤(保安、保洁、食堂)工作的安排与协调; 5,接待村委会(居委会)工作人员到车间进行消防及安全检查;参加政府部门的消防安全、安全生产等会议和宣传活动; 6,其他行政事务,如行政处罚、跟踪工伤事故处理、公司年度旅游的全面跟进等。 二、主要业绩: 1,增设了人员动态报表,方便了解人员变动情况、调整招聘进度,方便统计每月离职率、统计年度HR数据; 2,2020春节期间的复工复产资料是由我提前回厂上班去完成,公司得以顺利复工复产;2-3月份的疫情防控工作亦由我去主导推进; 3,起草了《宿舍管理规定》制度,并得到上级认可,制度得以实施落地。
佛山*********公司
职位名称:人事专员
公司行业:家具
公司性质:合资企业
公司规模:100-499人
公司描述:佛山联邦高登家私有限公司成立于2004年,是一家专业生产定制家具(衣柜、壁柜、橱柜等)的中外合资企业,总部在狮山镇博爱路;2015年年底开设分厂,分厂地址在官窑虹岭路。人员规模合计500人左右。
工作描述:一、招聘工作。①发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、进行初试;②招聘宣传材料的设计和制作;③拓展招聘渠道,为招聘提供更多有效资源;④招聘效果评估,分析渠道招聘效果和各岗位招聘周期,改进招聘方法和策略。 二,人事事务。①与新员工和合同即将到期的员工签订劳动合同;②试用期员工转正的跟进。③人事资料管理,归档人事资料;④协调员工关系,受理员工离职相关手续,并简单调查员工离职原因。⑤每月下旬对新员工进行入职培训,并根据公司要求不定期对老员工进行在职培训。 三、行政内务。①设备设施的维护和报修;②办公和劳保用品的申购、发放;③每月完成员工的考勤报表,以便财务计算工资。④宿舍的管理,新员工的入住安排、水电的摘录、宿舍的检查。⑤办理各项请款报销手续;⑥撰写和派发公司通知、通告;⑦协助人事行政主管举办公司各类活动和开展日常管理工作。 四、其他工作,如厂牌发放、工服发放、饭卡发放以及饭卡充值等后勤服务。 主要业绩: 1、在联邦高登任职期间,除了春节放假前的12元或者1月份,其余月份的招聘达成率基本80%以上,每年的3-5月份能有90-95%的招聘达成率。 2、2017年春节后,公司计划短期内扩充生产线,用工需求大增,本人在10天内招聘一线员工达70多人,提前完成招聘任务,当月招聘达成率95%。
佛山*********公司
职位名称:人事行政专员
公司行业:快速消费品(食品·饮料·日化·烟酒等)
公司性质:私营企业
公司规模:100-499人
公司描述:禅宝公司是专业生产纯净水的的企业,成立已有20余载。于2014年搬厂至南海区丹灶镇,新厂注重产品的升级,除了做纯净水之外,还创立了“椰榆”品牌椰汁,所以,现在是集纯净水与饮料生产为一体的现代化企业!2015年,良好的业内口碑使禅宝成功代加工了景田纯净水和江中猴菇饮料……
工作描述:一、处理公司的行政事务以及后勤管理,包括:宿舍的管理、全厂的卫生和绿化管理、员工工伤事件的处理、食堂物资采购的监管、公司电脑的简单维护、领导临时安排的的其他工作。 二、协助人事经理进行人员招聘,员工入职离职手续的办理;新员工的入职培训。
深圳*********公司
职位名称:人事培训专员
公司行业:金融·投资·保险·证券
公司性质:私营企业
公司规模:50-99人
公司描述:深标公司是一抵押监管为主营业务的综合性仓储管理有限公司,人员规模在90-150人之间。该公司的业务来源于企业的需要和银行的委托。企业需要融资贷款,就会把属于自己用于生产或者用于销售的货物抵押给银行,银行就会委托我们仓储公司对抵押物进行监管,所以该公司是属于第三方,职责就是确保抵押物数量的足够、质量的完好、权属的清晰……
工作描述:2011年11月---2013年2月:主要负责完成日常仓库监管工作(如盘点、登记抵押物进出、制表入账等)及公司领导临时交代的工作,日常企业仓库异常情况收集等。同时负责管理小组日常安排及公司巡查人员和银行巡查人员的接待。【监管员】 2013年3月---2015年3月:主要负责日常新老员工的培训工作(如业务知识、风险防范、职业道德、公司制度等),安排人员调动及协助上级处理日常工作,组织公司各种员工文体活动,对公司员工的工作进行考核。【人事培训专员】
广阳*********公司
职位名称:会计助理
公司行业:服装·纺织
公司性质:台资企业
公司规模:500-999人
公司描述:广阳(清远)运动用品有限公司,简称:广阳公司,成立于2003年,为一家台资有限公司,主要生产背包、运动包、手提包、旅行袋等产品。广阳公司位于清远清新县山塘镇工业园,交通便捷,属于中型企业,公司人员有750——850人。
工作描述:负责帮会计和报关员打印商品统一发票、报关单,与对方厂商对账等助理的工作……
自我评价
本人有7年以上的人事行政工作经验,适应能力强,客观冷静,善于分析,有大局观念;性格温和善良,以理服人、以礼待人、富有亲和力;工作思路以服务和服从企业发展战略需要为基点。
联系方式
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